Types D'organisations Et Leurs Brèves Caractéristiques

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Types D'organisations Et Leurs Brèves Caractéristiques
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De la naissance à la mort, une personne fait partie d'une organisation. En fait, cela s'appelle la mise en commun des ressources pour atteindre un objectif. Il en existe de nombreux types.

Types d'organisations
Types d'organisations

Notion d'organisation

Une organisation peut être appelée une association de personnes dirigée par un leader, qui est conçue pour atteindre l'objectif. Les organisations existantes tentent de classer depuis longtemps, mais il n'existe toujours pas de typologie unique.

Il existe des types d'organisations qui diffèrent en termes de ressources disponibles, d'objectifs, d'activités, de caractéristiques comportementales et de composition quantitative. À propos, tout d'abord, des structures sont apparues associées à l'organisation de l'activité humaine pour atteindre un objectif spécifique. De ce point de vue, les historiens distinguent les types d'organisations corporatives, associatives, communautaires. Mais progressivement, au cours du processus de formation de la société humaine, les organisations ont changé de forme, de contenu et de structure.

Organisations formelles et informelles

Aujourd'hui, il est d'usage de diviser toutes les organisations existantes en formelles et informelles. Ces dernières sont considérées comme des associations volontaires de personnes qui nouent des relations au sein de l'organisation. À la suite d'une telle communication, les besoins psychologiques et sociaux des membres du groupe sont satisfaits.

Les organisations formelles, en revanche, sont créées à dessein. À leur tour, ils sont subdivisés en commerciaux et non commerciaux. Ces derniers comprennent ceux dont le but ultime n'est pas de réaliser un profit et sa répartition entre les membres du groupe. Les organisations à but non lucratif sont créées pour répondre à des besoins immatériels, dans le but de résoudre des différends ou de protéger les citoyens. La structure de ces organisations comprend des parcs nationaux, diverses associations juridiques et des communautés ethniques.

L'objectif principal des organisations de type commercial est considéré comme l'accumulation de bénéfices au cours de la vente de biens ou de la fourniture de certains services. Ces types comprennent les sociétés par actions, les coopératives.

Autres classifications d'organisations

Les organisations publiques fondées sur une association volontaire sont généralement appelées le « tiers secteur ». Leurs membres peuvent être non seulement des personnes physiques, mais aussi des personnes morales. Aussi, les organismes publics se distinguent par la présence d'un organe de gestion permanent.

Il existe une classification des organisations selon le mode de fonctionnement, selon laquelle elles sont divisées en production et non-production. Du point de vue de la propriété du capital, il existe des organisations mixtes, multinationales, nationales et étrangères. Les organisations étatiques, privées et gouvernementales devraient être divisées en types distincts.

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